岗位职责：
1、指导和督促团队成员的日常工作，带领团队成员完成销售任务；
2、负责组建自己的销售团队，享有团队的业绩及奖金分配权限；
3、保障自身团队的KPI指标；

任职要求：
1、大专及以上学历，年龄25--35岁；
2、熟悉案场管理；
3、能接受驻外工作、适应力强；
4、能独立组建并管理销售团队、能扛销售压力；
5、有较强的创新意识和学习能力；

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